Coaching professionnel

Le coach professionnel RH7 Conseil vous accompagne dans la détermination et l'accomplissement de vos objectifs professionnels quels qu'ils soient.

 

Nos coachs certifiés avec leurs 25 ans d'expérience, vont vous apporter toute l'aide et le soutien dont vous aurez besoin pour transformer et construire votre avenir professionnel.

 

Les atouts d'un coach professionnel RH7 Conseil

 

Votre coach professionnel vous apporte une efficacité dans votre fonction, et vous permet de palier aux problématiques afin de réussir vos objectifs professionnels.

Bienveillance, authenticité, humilité, respect, non jugement, intégrité, implication, confiance, sincerité et honneteté font parties de ses valeurs...

Contactez-nousle 1er rendez-vous est offert !

Votre coach sera vous épauler pour toutes vos problèmatiques professionnelles. Et sachez également que notre cabinet s'engage à respecter un code de déontologie.

 

RH7 Conseil, vous propose de réaliser vos séances de coaching en présentiel dans ses lieux d'accueil de formations, ou à distance.

 

Le périmètre de votre coach professionnel RH7 Conseil

 

De nombreuses problématiques en entreprise peuvent vous freiner ou vous bloquer pour atteindre vos objectifs ou vous révéler professionnellement.

En voici quelques-unes pour lesquelles votre coach sera à vos côtés pour vous aider à les résoudre :

  • Coaching de carrière : piloter son évolution de carrière et sa reconversion, s’assurer d’un projet professionnel claire et réaliste en accord avec sa personnalité, ses compétences et ses motivations profondes, être accompagné psychologiquement pour maintenir un bon niveau de confiance et de motivation.
  • Coaching de résolution : clarifier, dépasser un conflit, sortir d’une problématique récurrente qui fait obstacle au développement.
  • Coaching de soutien : retrouver une dynamique professionnelle.
  • Coaching de décision : préparer une prise de décision importante appliquant un choix professionnel important.
  • Coaching de projet : mobiliser ses capacités dans un système d’interaction pour mener à bien un projet à fort enjeu.
  • Coaching d’objectifs : atteindre l’objectif qualitatif ou un niveau de performance.
  • Coaching de prise de poste : être accompagné à de nouvelles responsabilités ou dans l'intégration d'une nouvelle organisation.
  • Coaching de leadership : optimiser son style de management, affirmer son leadership.
  • Coaching d’intégration : s’adapter activement à un nouveau contexte professionnel.
  • Coaching d’évolution et de transition : anticiper, optimiser les phases de changement dans sa vie professionnelle.

Liste non exhaustive, n'hésitez pas à nous contactez quelque soit votre problèmatique votre coach professionnel RH7 Conseil sera vous épauler.

 

Témoignages

 

Avis de A. W. (Consultant / Formateur PS)

J'ai connu Annick durant mon doctorat par le biais d'une formation. Ce fut une réelle révélation pour moi. Elle m’a épaulé et a su me guider de la bonne manière et toujours avec les bons mots pour que j’apprenne à mieux me connaitre afin de mettre en valeur mes points positifs et faire de mes défauts, des qualités. Au-delà de ces aspects, Annick est une personne qui a toute ma confiance et qui m’a permis d’acquérir la foi en moi nécessaire pour atteindre mes objectifs et m’accomplir professionnellement

Avis de B.N. (Directeur Général Adjoint)

Annick CROENNE m'a accompagné dans le cadre d'une prise de poste en tant que DGA dans un groupe international. Après une phase de diagnostic de mes forces et faiblesses, nous avons pu travailler sur mon positionnement au sein de l'équipe de direction. Annick par son ouverture d'esprit, son excellente compréhension du fonctionnement de l'entreprise, son approche directe m'a permis de mieux appréhender mon environnement, mettre en place des plans d'actions, améliorer mon organisation. Ses conseils m'aident chaque jour, et encore aujourd'hui, à fixer et gérer les priorités, atteindre les objectifs que je me suis fixés dans un environnement complexe et souvent tendu.

Avis de  Christophe (Technico commercial)

Technico-commercial depuis 18 ans, je sentais une monotonie s’installer peu à peu, et le goût du travail partir. Je savais que j’avais les capacités pour un poste à responsabilités, mais sans être certain.

Le Coaching réalisé avec RH7 Conseil, l’écoute ainsi que la disponibilité d’Annick m’ont permis de prendre du recul, de mettre en relief mon savoir être et mon savoir-faire, et ainsi de me conforter dans ce que je pressentais.

Cela m’a remotivé et permis d’envisager un nouvel avenir. J’encourage fortement les personnes à faire un Coaching par l’intermédiaire de RH7 Conseil,
car l’implication, le sérieux et la convivialité de la Coach m’ont permis de trouver un nouvel objectif à ma carrière.

Avis de Yamina (Responsable marketing et vente)

Après une expérience professionnelle un peu « compliquée » on m’a conseillé de faire un coaching professionnel. Au départ, je n’étais pas persuadée de l’utilité de la démarche… Très rapidement avec Annick j’ai pu prendre conscience de l’importance de faire un point à cette étape de ma carrière et très vite je me suis rendue compte que ce coaching allait m’apporter beaucoup plus que j’avais pu imaginer. En effet, grâce à Annick, à sa « méthodologie » et à nos échanges personnalisés où elle prend le temps d’écouter j’ai pu prendre conscience de mes compétences, de mes intérêts professionnels. Annick a été pour moi une véritable coach qui en plus d’avoir éclairé mon chemin professionnel, m’a aidé à travailler ma confiance en moi et mon épanouissement (tant professionnel que personnel).
Je suis très heureuse d’avoir pu la rencontrer, d’avoir mené cet accompagnement avec elle. A mon sens, les mots ne sont pas assez forts pour la remercier…

Certifications

 

Certificat QUALIOPI : Actions de formation et actions de Bilan de compétences.

 

Centre de formation Datadocké.

 

Déclaration d'activité enregistrée auprès du Préfet de la région Hauts-de-France.

 

Bilans de compétences éligibles au CPF et sur les plateformes Kairos et Chorus.

 

Certification / agrément Bilan de Compétences, auprès de fonds collecteurs (OPCO).


Appel

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